Beberapa orang berpendapat bahwa akuntan seharusnya memusatkan perhatian hanya pada laporan keuangan dan memberikan urusan desain serta persiapan laporan manajerial pada spesialis system informasi. Apa sajakah kelebihan dan kelemahan pendapat ini?? Sejauh manakah akuntan seharusnya terlibat dalam pembuatan laporan yang melibatkan berbagai hal di luar ukuran keuangan, yang dipergunakan untuk mengukur kinerja?? Mengapa demikian ??
Kelebihannya yaitu seorang akuntan dapat mengerjakan tugasnya secara optimal, efektif dan efisien, karena sudah seharusnya seorang akuntan bekerja dalam bidang laporan keuangan, apabila diberikan tugas lain selain diluar dari kemampuannya, belum tentu ia dapat mengerjakannya, dan hasilnya tidak akan sebaik dari yang lebih ahli darinya.
Kelemahannya yaitu, apabila seorang akuntan tersebut memiliki keahlian lain selain dari bidangnya, mungkin akuntan tersebut dapat menggunakan waktunya dengan mengerjakan hal lain yang diluar tugas dia yang ia kerjakan.
Sejauh yang ia mampu, dan itupun tidak mengesampingkan tugas yang ia kerjakan seharusnya, karena jika ia merangkap pekerjaannya dengan pekerjaan yang seharusnya dikerjakan orang lain, ia takkan bisa menghemat waktu dan waktu kerja nya akan terbuang percuma. maka dalam setiap perusahaan diharuskan merekrut karyawan yang memang ahli dalam bidang- bidang yang mereka kuasai. Agar mereka bertanggung jawab dan menguasai atas pekerjaan yang mereka lakukan, karena di situlah kinerja seorang karyawan dinilai.
TUGAS II
Pembagian tugas secara efektif terkadang tidak layak secara ekonomis pada bisnis kecil. Elemen-elemen pengendalian internal apa yang menurut anda dapat mengimbangi ancaman tersebut ??
1. Kinerja
2. Terpadu
3. Berkesinambungan
Kinerja, mencerminkan rasa tanggung jawab atas pelaksanaan kegiatan yang
dijalankan. Akuntabilitas atas kepercayaan yang diberikan merupakan salah satu
bentuk pola kerja. Setiap pekerjaan mempunyai fungsi masing‐masing,
dan setiap individu dibelakang fungsi tersebut ia juga memiliki tanggung jawab untuk menjalankan fungsi atau tugasnya dengan baik.
Terpadu, yaitu usaha untuk mencapai keselarasan diantara semua bagian dalam organisasi sehingga tercipta suatu sinergi.
Berkesinambungan, yaitu bahwa terdapat tujuan masa depan yang ingin digapai oleh organisasi.
TUGAS III
suatu prosedur pengendalian digunakan jika keuntungannya melebihi biayanya. Jelaskan cara memperkirakan keuntungan dan biaya dari pengendalian berikut ini :
1. Pemisahan tugas
2. Prosedur perlindungan data
1. Pemisahan tugas, keuntungan dari pengendalian ini ialah dapat menghemat waktu dan tugas yang lain tidaj tercampur, dimana setiap individu memiliki tugasnya masing-masing yang harus dikerjakan. Setiap individu pun memiliki keahlian masing-masing agar pekerjaan mereka dikerjakan sesuai dengan apa keahlian yang ia miliki. Apabila satu tugas di campur dengan tugas yang lain maka akan memakan banyak waktu dan biaya,hasil dari pekerjaan tersebut tidak akan maksimal hasilnya.
2. prosedur perlindungan data, keuntungannya yaitu mempermudah dalam pencarian data, setiap tugas atau data sudah ada pada tempatnya masing.
By : Ricky , 31108653, 3DB17
Tidak ada komentar:
Posting Komentar